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薪酬福利
薪酬福利
润和软件采用全方位、多层次的激励政策。
普通员工以短期激励为主,核心员工均参与员工持股计划。我们为干部设有额外的股权激励。润和软件分别在2009年、2012年、2014年面对干部群体做过三期股权激励,
2016年实施第一期员工持股计划(面对干部及核心员工),实际参与人员951人。
福利:餐补、员工食堂、员工宿舍、三节福利、婚育礼金、母婴室、困难职工补助、各类俱乐部、生日会、员工活动、双语幼儿园
员工食堂
特色菜肴
地下车库